Calculadora da empregada doméstica sem registro 2026: FGTS, 13º, férias e verbas da saída
Calculadora exclusiva para a empregada doméstica que trabalha ou trabalhou sem carteira assinada, com as regras da Lei Complementar 150: FGTS, os 3,2% no lugar da multa de 40%, 13º, férias com 1/3, aviso prévio, seguro-desemprego, a regra dos 2 dias por semana e o prazo para cobrar.
- A calculadora da empregada doméstica mostra uma estimativa do FGTS, dos 3,2%, do 13º, das férias e das verbas da saída que a família pode dever, se o vínculo de emprego doméstico for reconhecido.
- Quem trabalha mais de 2 dias por semana na mesma casa é empregada doméstica, mesmo sem carteira assinada, e o salário em si você já recebeu: a conta mostra os direitos que não foram pagos.
- Dá para cobrar os últimos 5 anos, com a ação em até 2 anos depois de sair, e é preciso provar o trabalho.
Você limpa, cozinha, cuida da casa há anos, e a carteira nunca foi assinada. A patroa diz que “um dia assina”, paga em dinheiro ou no Pix, e ninguém soma o que esse tempo sem registro custa. A calculadora da empregada doméstica abaixo faz essa conta em cerca de 1 minuto e mostra quanto a família pode dever de FGTS, 13º, férias e verbas da saída. Em seguida, explicamos cada parcela.
A calculadora da empregada doméstica pergunta quantos dias por semana você trabalha na casa, o salário, o tempo sem registro e como o trabalho terminou. Com isso, estima o que a família pode dever caso o juiz reconheça o vínculo: FGTS, os 3,2% que fazem o papel da multa de 40%, 13º, férias com 1/3 e, na saída, aviso e seguro-desemprego. É uma estimativa, e o valor exato depende de provar o trabalho.
Abaixo da calculadora, você vê o que entra na conta, quem conta como empregada doméstica, o que ajuda a provar o trabalho e como cobrar.
📋 O que você vai ver neste artigo
- Como usar a calculadora da empregada doméstica
- O que a calculadora da empregada doméstica soma
- Por que a doméstica não tem multa de 40% do FGTS
- Quem conta como empregada doméstica: a regra dos 2 dias por semana
- Exemplo da calculadora da empregada doméstica com salário de R$ 2.000
- O que ajuda a provar o trabalho na casa
- O que a família costuma alegar e o que responder
- Seguro-desemprego e aviso prévio: o que se perde sem o registro
- Calculadora da empregada doméstica e o prazo para cobrar
- O receio de cobrar de quem “é da família”
- Você se identifica com alguma destas situações?
- O que o TST já decidiu sobre a doméstica sem carteira
- Erros comuns na calculadora da empregada doméstica e na cobrança
- Por que ter um advogado acompanhando o seu caso
- Perguntas frequentes
- O que dizem nossos clientes
- Você não precisa fazer essa conta sozinha
Como usar a calculadora da empregada doméstica
Tenha à mão o valor que você recebe e o mês em que começou a trabalhar na casa. A calculadora faz poucas perguntas: se você ainda está lá ou já saiu, como o trabalho acabou, quantos dias por semana você vai, quanto ganha, se alguma vez recebeu 13º e férias e que provas guardou. O resultado aparece depois que você deixa nome e WhatsApp.
Quem ainda trabalha na casa também pode simular. Quem vai só 1 ou 2 dias por semana vê uma explicação de por que a lei costuma tratar esse caso de outro jeito.
O que a calculadora da empregada doméstica soma
O salário você já recebeu. A família deve o que uma empregada registrada teria recebido além dele. A conta soma:
- FGTS: os 8% de cada salário e de cada 13º que a família devia ter depositado e não depositou.
- 3,2% de indenização: um depósito mensal que existe só na doméstica e faz o papel da multa de 40%.
- 13º salário: 1/12 do salário a cada mês de trabalho que não foi pago.
- Férias com 1/3: 30 dias de salário a cada ano, mais um terço, nos períodos em que você não saiu.
- Aviso prévio: 30 dias, mais 3 por ano de casa, até 90, quando a família decidiu terminar o trabalho.
- Seguro-desemprego: o benefício que você não pôde pedir porque não havia registro, quando a saída não foi por justa causa.
Ficam de fora as horas extras, o adicional noturno e o INSS, que dependem de provas de horário. Veja as horas extras da empregada doméstica.
Por que a doméstica não tem multa de 40% do FGTS
Quem trabalha em empresa e é mandada embora sem justa causa recebe a multa de 40% sobre o FGTS. Na doméstica, a lei fez outro desenho. Além dos 8% do FGTS, a família deve depositar todo mês mais 3,2% do salário, numa conta separada (art. 22 da Lei Complementar 150/2015).
Esse dinheiro é a indenização pela dispensa. Se a empregada é mandada embora sem justa causa, ela saca os 3,2% acumulados. Se pede para sair ou leva justa causa, o valor volta para a família. Por isso a calculadora só soma os 3,2% quando o trabalho terminou por decisão da família. Para ver os depósitos e o seguro-desemprego com mais detalhe, veja FGTS, seguro-desemprego e PIS da doméstica.
Quem conta como empregada doméstica: a regra dos 2 dias por semana
A lei vale para quem trabalha para a mesma pessoa ou família, em casa, de forma contínua, mais de 2 dias por semana. Por isso a calculadora pergunta os dias logo no começo.
Quem vai 1 ou 2 dias por semana costuma ser diarista, sem vínculo de emprego. Mas o que vale é o que acontecia de verdade. Se a “diarista” ia em horário fixo, recebia ordens e, somando os pagamentos do mês, passava de 2 diárias por semana, a Justiça pode reconhecer o vínculo. Veja mais em diarista e babá: direitos.
Exemplo da calculadora da empregada doméstica com salário de R$ 2.000
O caso abaixo é hipotético e usa situações comuns. Marlene trabalhou 3 anos como empregada doméstica de uma família, 5 dias por semana, sem carteira assinada. Recebia R$ 2.000 por mês no Pix. Nunca tirou férias e nunca recebeu 13º. Foi mandada embora sem justa causa. A família disse que era “ajuda”, mas as mensagens de horário e os comprovantes de Pix mostram o trabalho.
Se o vínculo for reconhecido, a conta fica assim:
| Direito | Conta | Valor aproximado |
|---|---|---|
| FGTS de 8% | 8% de R$ 78.000 (36 salários e 3 décimos terceiros) | R$ 6.240,00 |
| 3,2% de indenização | 3,2% de R$ 78.000 | R$ 2.496,00 |
| 13º salário | R$ 2.000 ÷ 12 × 36 meses | R$ 6.000,00 |
| Férias com 1/3 | R$ 2.000 ÷ 12 × 36 meses × 4/3 | R$ 8.000,00 |
| Aviso prévio de 39 dias | R$ 2.000 ÷ 30 × 39 dias | R$ 2.600,00 |
| Seguro-desemprego perdido | 3 parcelas × R$ 1.621 | R$ 4.863,00 |
| Total aproximado | R$ 30.199,00 |
Os números são só ilustrativos, sem correção, juros e INSS. Cada caso tem as suas datas, o seu salário e as suas provas.
O que ajuda a provar o trabalho na casa
O maior obstáculo não é a conta, é a prova. A família costuma negar que havia vínculo. O que ajuda a mostrar o trabalho de verdade:
- Mensagens de WhatsApp com horários, tarefas, pedidos e combinados.
- Comprovantes de Pix e transferências, de preferência mensais e com valores parecidos.
- Fotos e vídeos na casa, em dias diferentes, ao longo dos anos.
- Testemunhas: vizinhos, porteiro, outras pessoas que trabalharam ou visitavam a casa.
Guarde tudo agora e faça cópia fora do celular. Veja o passo a passo em como provar que trabalhei sem carteira.
O que a família costuma alegar e o que responder
Quem não registrou geralmente tem sempre as mesmas frases:
- “Ela era diarista.” Mas diarista, para a lei, vai até 2 dias por semana. Se ia de 3 a 5 dias, em horário combinado, a história muda.
- “Ela era como da família.” Carinho não tira direito. A relação pode ser afetuosa e, ao mesmo tempo, de emprego.
- “Eu paguei tudo no dia a dia.” Quem diz que pagou 13º, férias e FGTS precisa mostrar o comprovante. Sem prova, a conta cai sobre a família.
Seguro-desemprego e aviso prévio: o que se perde sem o registro
A doméstica mandada embora sem justa causa tem direito ao aviso prévio e, se tiver vínculo registrado de pelo menos 15 meses nos últimos 24, ao seguro-desemprego de 1 salário mínimo, por até 3 meses. O pedido tem prazo curto depois da dispensa.
Sem carteira assinada, a família não entrega os papéis, e a trabalhadora fica sem o benefício e sem o aviso. Quando o vínculo é reconhecido, ela pode pedir à família o valor do seguro que perdeu, e a calculadora inclui esse valor como estimativa. Durante o aviso, a jornada cai 2 horas por dia, sem perda de salário.
Calculadora da empregada doméstica e o prazo para cobrar
Existem dois prazos que andam juntos. Você pode cobrar o que ficou para trás nos últimos 5 anos, mas precisa entrar com a ação em até 2 anos depois de sair da casa. Quem passou 2 anos sem entrar com a ação perde o direito de cobrar, mesmo que a conta seja alta.
O receio de cobrar de quem “é da família”
Muita empregada doméstica não cobra por gratidão, por carinho pelas crianças ou por medo de ficar sem o trabalho. Esse sentimento é verdadeiro e merece respeito, mas não muda o direito.
O tempo sem registro também some do INSS: sem contribuição, pode faltar aposentadoria, auxílio-doença e salário-maternidade quando você precisar. Veja o que muda em trabalho sem carteira assinada: direitos.
Você se identifica com alguma destas situações?
- Você trabalha de 3 a 5 dias por semana na mesma casa e a carteira nunca foi assinada.
- Todo ano a patroa diz que vai assinar a carteira, e o ano passa.
- Você recebe em dinheiro ou no Pix, sem recibo e sem holerite.
- Você nunca tirou férias nem recebeu 13º.
- Você foi mandada embora e saiu só com os dias trabalhados.
Se algum desses itens é a sua vida, converse com um advogado trabalhista pelo WhatsApp, com sigilo.
🔒 Atendimento pelo WhatsApp, com sigilo. A conversa não obriga você a entrar com nenhuma ação.
O que o TST já decidiu sobre a doméstica sem carteira
Estes são os entendimentos que mais pesam em casos como o seu:
⚖️ Súmula 12 do TST
O que está na carteira vale como presunção, e o trabalhador pode provar por outros meios como foi o trabalho de verdade.
Ver a fonte oficial⚖️ Súmula 461 do TST
Cabe ao empregador provar que depositou o FGTS corretamente, e não ao trabalhador provar que faltou.
Ver a fonte oficial⚖️ Súmula 462 do TST
O reconhecimento do vínculo só na Justiça não afasta, por si só, a multa por atraso no pagamento da rescisão.
Ver a fonte oficial⚖️ TRT-2, 2ª Turma (2023)
Uma trabalhadora que dizia ser diarista de 3 dias por semana teve o vínculo de emprego doméstico reconhecido, porque os pagamentos equivaliam a cerca de 15 diárias por mês, mais que o limite de 2 por semana, e a família não provou o revezamento. Não encontrei decisão recente do TST sobre o tema.
Ver a fonte oficialErros comuns na calculadora da empregada doméstica e na cobrança
- Pensar que quem aceitou trabalhar sem carteira perdeu o direito de cobrar.
- Pedir as contas “para resolver logo” e perder o aviso e o seguro-desemprego.
- Apagar as conversas ao trocar de celular.
- Assinar recibo de “quitação” ou de “diarista” sem entender.
- Contar só os 2 dias da diária e esquecer que, somando o mês, o trabalho passa do limite.
- Esperar além de 2 anos depois da saída para procurar um advogado.
Por que ter um advogado acompanhando o seu caso
O número da calculadora é um ponto de partida. O que decide o valor é a prova do trabalho na casa, e aí a família quase sempre diz que era diária, ajuda ou favor, enquanto a trabalhadora guarda apenas alguns pedaços de prova. O advogado organiza esse quebra-cabeça e mostra o que é possível cobrar.
Na prática, o advogado:
- Organiza as provas do trabalho ao longo dos anos.
- Pede o vínculo doméstico e a anotação da carteira desde o primeiro dia.
- Refaz a conta de FGTS, 3,2%, 13º, férias, horas extras e verbas da saída.
- Confere a saída, inclusive quando a dispensa foi apresentada como pedido de demissão.
- Cobra as diferenças dentro do prazo de 2 anos.
- Conversa com cuidado sobre o que fazer quando você ainda trabalha na casa.
Cada caso é analisado individualmente, sem promessa de resultado. Para a conta completa, veja também a calculadora de trabalho sem registro.
Perguntas frequentes
A diarista que vai 2 vezes por semana pode usar a calculadora?
Pode simular, mas em regra quem trabalha até 2 dias por semana na mesma casa é diarista, sem vínculo de emprego. Se havia horário fixo, ordens e pagamentos que somam mais de 2 diárias por semana, a Justiça pode olhar o caso de outra forma.
Por que a calculadora não tem a multa de 40% do FGTS?
Porque a doméstica tem outra regra: a família deve depositar 3,2% por mês, e a trabalhadora saca esse valor se for mandada embora sem justa causa.
Preciso ter comprovante para usar a calculadora?
Não. A conta usa apenas os dados que você digita. Mas, para cobrar de verdade, será preciso mostrar o trabalho, e conversas, transferências e pessoas que viram a rotina ajudam.
E se eu pedi demissão?
Ainda dá para cobrar FGTS, 13º e férias do tempo trabalhado. Quem pede para sair não recebe aviso pago, os 3,2% nem o seguro-desemprego.
A calculadora inclui o INSS?
Não entra na conta. O INSS não vira dinheiro na sua mão agora, mas, com o vínculo reconhecido, o tempo trabalhado passa a valer para aposentadoria e benefícios.
Quanto tempo posso cobrar?
Até 5 anos para trás, desde que a ação seja feita em até 2 anos depois de você sair da casa.
O que dizem nossos clientes
Avaliações reais de clientes no Google.
Você não precisa fazer essa conta sozinha
O que a calculadora mostra é uma estimativa. O valor final depende das provas, do salário e dos meses sem registro. Se a sua carteira nunca foi assinada, um advogado trabalhista olha o que você tem e explica o que é possível cobrar.
A conversa é pelo WhatsApp, com sigilo, e não obriga você a entrar com nenhuma ação.
🔒 Atendimento pelo WhatsApp, com sigilo. A conversa não obriga você a entrar com nenhuma ação.
