Carteira assinada, PJ e vínculo de emprego
Para quem trabalha sem registro, foi contratado como PJ ou não sabe se é empregado.
Trabalhar sem carteira assinada ou como PJ não tira os seus direitos quando, na prática, você é empregado: cumpre horário, recebe ordens e trabalha sempre para a mesma empresa. Nesses casos, a Justiça pode reconhecer o vínculo de emprego.
Nos textos abaixo explicamos como saber se existe vínculo, quais direitos da carteira assinada podem ser cobrados e quais provas ajudam.
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Trabalha sem registro ou como PJ? Um advogado trabalhista pode analisar o seu contrato e dizer o que dá para cobrar.
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